keo nha cai 5 tăng cường các sáng kiến CSR để đạt được SDG
| ● | Chính sách bền vững toàn cầu và Chính sách nhân quyền của keo nha cai 5 được thành lập |
| ● | 2025 Tầm nhìn về Sáu lĩnh vực ưu tiên của Tập đoàn keo nha cai 5 dành cho CSR được làm rõ nhằm đạt được SDG |
| ● | Mục tiêu dài hạn hướng tới trung hòa lượng carbon (Phạm vi 1 và 2) trước năm tài chính 2050 |
Tokyo, ngày 13 tháng 4 năm 2020 – Tập đoàn keo nha cai 5 đã thiết lập hai chính sách mới: Chính sách bền vững toàn cầu của keo nha cai 5 và Chính sách nhân quyền, cả hai chính sách này đều có hiệu lực từ ngày 1 tháng 4 năm 2020
Để đóng góp cho xã hội thông qua các hoạt động kinh doanh và đáp ứng kỳ vọng cũng như yêu cầu của các bên liên quan trong môi trường xã hội luôn thay đổi, keo nha cai 5 tin rằng các hoạt động CSR của mình phải là nỗ lực toàn cầu, của toàn tập đoàn dựa trên khái niệm tôn trọng nhân quyền keo nha cai 5 đã thiết lập hai chính sách mới để hướng dẫn những nỗ lực này
Dựa trên những chính sách này, keo nha cai 5 cũng đã làm rõ tầm nhìn cho năm 2025 liên quan đến Sáu lĩnh vực ưu tiên cho CSR của Tập đoàn được lựa chọn vào năm 2018 keo nha cai 5 sẽ nâng cao hơn nữa các sáng kiến của mình trong từng lĩnh vực này và góp phần thực hiện các Mục tiêu Phát triển Bền vững (SDG) của Liên hợp quốc Đặc biệt, trong lĩnh vực môi trường, Tập đoàn đã đặt mục tiêu dài hạn hướng tới đạt được mức trung hòa carbon vào năm tài chính 2050 liên quan đến việc giảm lượng CO2 trực tiếp của Tập đoàn2phát thải (Phạm vi 1 và 2) Cùng với việc giảm CO2khí thải từ các phương tiện đang hoạt động (Phạm vi 3), keo nha cai 5 sẽ nỗ lực chủ động để đạt được một xã hội không có carbon
1 Chính sách bền vững toàn cầu của keo nha cai 5 (được sửa đổi và đổi tên từ Chính sách CSR)Trước đây, nỗ lực CSR của keo nha cai 5 được hướng dẫn bởi Chính sách CSR sửa đổi vào tháng 6 năm 2009keo nha cai 5 hiện đã sửa đổi chính sách cũ và thiết lập Chính sách bền vững toàn cầu của keo nha cai 5 để tính đến những thay đổi trong môi trường xã hội và mối quan hệ với các bên liên quan, đồng thời được chia sẻ bởi các nhân viên của Tập đoàn trên toàn thế giới Chính sách mới áp dụng cho Tập đoàn keo nha cai 5 và tất cả các công ty con
Chính sách bền vững toàn cầu của keo nha cai 5:
Chúng tôi, Tập đoàn keo nha cai 5*, cam kết thực hiện các hoạt động kinh doanh bền vững nhằm thúc đẩy sự hài hòa giữa con người, xã hội và môi trường theo những cách sau:
1 Thông qua các hoạt động kinh doanh của mình, chúng tôi sẽ góp phần giải quyết các vấn đề xã hội khác nhau, bao gồm bảo vệ môi trường toàn cầu và tạo ra một xã hội bền vững
2 Tôn trọng chất lượng và tính độc đáo của sản phẩm, chúng tôi sẽ tiếp tục mang đến giá trị độc đáo của keo nha cai 5 bằng cách sử dụng các công nghệ tiên tiến và làm phong phú thêm cuộc sống của tất cả những người liên quan đến Tập đoàn keo nha cai 5
3 Là một công dân doanh nghiệp tốt trong cộng đồng quốc tế, chúng tôi tôn trọng nhân quyền, các giá trị và cá tính đa dạng, đồng thời đối xử chân thành với tất cả các bên liên quan trong mọi hoạt động tương tác
4 Chúng tôi cố gắng duy trì và cải thiện môi trường làm việc để nhân viên có thể làm việc an toàn trong hòa bình và có cảm giác hài lòng
5 Chúng tôi tôn trọng các quy tắc quốc tế cũng như luật pháp và quy định của từng quốc gia và khu vực, cũng như văn hóa và phong tục địa phương, đồng thời theo đuổi hoạt động quản trị doanh nghiệp công bằng và minh bạch
6 Chúng tôi tận dụng cơ chế đối thoại với các bên liên quan để đưa ra các quyết định quản lý và tiết lộ thông tin công ty một cách kịp thời và phù hợp
*Tập đoàn keo nha cai 5 bao gồm Tập đoàn keo nha cai 5 và tất cả các công ty con
Để biết thêm chi tiết, vui lòng xem:Chính sách bền vững toàn cầu của keo nha cai 5
2 Chính sách nhân quyềnTập đoàn keo nha cai 5 luôn nghĩ đến con người trước tiên và đặt họ vào vị trí trung tâm trong quá trình sản xuất của mình Nó coi việc tôn trọng nhân quyền và cá nhân của mỗi cá nhân là vấn đề quản lý then chốt trong việc hiện thực hóa triết lý của công ty là không ngừng thúc đẩy sự hài hòa giữa con người, xã hội và môi trường đồng thời góp phần vào sự thịnh vượng của xã hội Họ đã thiết lập Chính sách Nhân quyền để hướng dẫn những nỗ lực của mình trong vấn đề này
Chính sách này tuân thủ Nguyên tắc Hướng dẫn của Liên Hợp Quốc về Kinh doanh và Nhân quyền, đồng thời áp dụng cho Tập đoàn keo nha cai 5 và tất cả các công ty con của tập đoàn Tập đoàn keo nha cai 5 cũng sẽ mở rộng các sáng kiến nhân quyền của mình bằng cách kêu gọi các đối tác kinh doanh và các bên khác liên quan đến hoạt động của mình, bao gồm cả chuỗi cung ứng, tôn trọng nhân quyền dựa trên chính sách này
Để biết thêm chi tiết, vui lòng xem:Chính sách nhân quyền
3 Làm rõ Tầm nhìn 2025 cho Sáu lĩnh vực ưu tiên của Tập đoàn keo nha cai 5 về CSR và Đóng góp cho SDGsTập đoàn keo nha cai 5 đang thúc đẩy các nỗ lực CSR của mình trong sáu lĩnh vực ưu tiên nhằm đạt được tầm nhìn chuyển đổi “từ một công ty làm ra mọi thứ sang một công ty khiến mọi người mỉm cười” đặt ra trong Tầm nhìn quản lý trung hạn STEP cho năm 2025 (được công bố vào tháng 7 năm 2018) Bằng cách làm rõ tầm nhìn đến năm 2025 trong từng lĩnh vực này, Tập đoàn đã đặt ra định hướng rõ ràng và sẽ chủ động đóng góp vào việc đạt được các SDG
| keo nha caiSáu lĩnh vực ưu tiên cho CSR | Tầm nhìn 2025 | Đóng góp cho SDG |
| Văn hóa xe hướng tới con người | Trở thành một công ty làm phong phú thêm cuộc sống và tâm trí của mọi người với tư cách là một đối tác | ![]() |
| Cộng hưởng và cùng tồn tại | Trở thành một công ty được nhiều người tin tưởng, tạo được tiếng vang và cùng tồn tại với xã hội | ![]() |
| Yên Tâm | Trở thành công ty mang đến sự an tâm tối đa cho tất cả các bên liên quan | ![]() |
| Đa dạng | Thúc đẩy các doanh nghiệp tạo ra các dạng giá trị thị trường đa dạng đồng thời tôn trọng các giá trị đa dạng của tất cả mọi người |
|
| Môi trường | Hãy trân trọng và bảo vệ môi trường toàn cầu - trái đất, bầu trời và thiên nhiên - thông qua các hoạt động toàn Tập đoàn | ![]() |
| Tuân thủ | Hành động có thiện chí và trở thành một công ty được xã hội tin cậy và tạo được tiếng vang | ![]() |
< Ví dụ cụ thể về đóng góp vào việc thực hiện SDG: “Yên tâm” >Những nỗ lực của Tập đoàn keo nha cai 5 nhằm loại bỏ số ca tử vong do tai nạn giao thông* vào năm 2030 góp phần đạt được Mục tiêu 36: “Đến năm 2020, giảm một nửa số ca tử vong và bị thương do tai nạn giao thông đường bộ trên toàn cầu”*Tử vong do tai nạn giao thông của người lái xe/hành khách keo nha cai 5 và những người bao gồm cả người đi bộ/người đi xe đạp mà xe keo nha cai 5 va chạm
Những nỗ lực cụ thể trong các lĩnh vực khác sẽ được nêu trong Báo cáo CSR của keo nha cai 5 năm 2020 sẽ được phát hành vào tháng 8 năm 2020
4 Mục tiêu dài hạn hướng tới đạt được mức trung hòa carbon (Phạm vi 1 và 2) vào năm tài chính 2050Tập đoàn keo nha cai 5 đã đặt ra mục tiêu dài hạn mới là đạt được mức trung hòa carbon vào năm tài chính 2050 liên quan đến việc giảm CO trực tiếp2phát thải từ các hoạt động kinh doanh của mình, bao gồm sản xuất, phân phối và bán hàng (Phạm vi 1 và 2) Điều này đã làm rõ các mục tiêu dài hạn cho cả hoạt động kinh doanh và sản phẩm (Phạm vi 3), đồng thời keo nha cai 5 sẽ thúc đẩy những nỗ lực hơn nữa để tạo ra một xã hội không có carbon
| Danh mục | Năm mục tiêu | Bàn thắng |
| Phạm vi 1 & 2* | tài chính 2050 | Đạt được mức độ trung hòa cacbon |
| tài chính 2030 | Giảm tới 30% so với mức năm tài khóa 2017 (trên cơ sở tổng lượng phát thải)* | |
| Phạm vi 3** | 2050 | Giảm CO trung bình từ giếng tới bánh xe2lượng khí thải từ các phương tiện mới (đang hoạt động) được bán ra trên toàn thế giới từ 90% trở lên so với mức năm 2010 |
| Đến năm 2030 | Tạo ra ít nhất 40% doanh số bán xe điện (EV) hoặc xe điện hybrid (HEV) trên toàn cầu của keo nha cai 5 | |
| Nửa đầu thập niên 2030 | Áp dụng công nghệ điện khí hóa cho tất cả xe keo nha cai 5 bán trên toàn thế giới |
* Được công bố trong Báo cáo CSR 2018 xuất bản vào tháng 10 năm 2018** Được công bố trong bản tin phát hành ngày 20 tháng 1 năm 2020: https://wwwsubarucojp/press/news-en/2020_01_20_8244/
###




